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北京公务员待遇公务员工资多少钱一个月?

2021-03-26 11:16:16     来源:上岸鸭公考    责任编辑:西瓜酱

公务员待遇一直是很多人关心的问题,这里给大家简单介绍下公务员的薪资构成,希望可以帮助到大家有一个初步的了解,也希望给在观望是否要考试的同学坚定想法,确定是否报考。未来的公务员们加油呀。

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首先我们来看看,公务员的工资是分为四大类:一是基本工资,二是津贴,三是补贴,四是奖金。

基本工资:即职务工资加级别工资,是工资的主要构成,也是确定之后退休金、抚恤金等项目的主要依据。(这个据说是两年一调,但是也不知道是否会落实)

津贴:由地区津贴和岗位津贴构成,其中地区津贴又包括地区附加津贴和艰苦边远地区津贴。(所以新疆西藏等艰苦边远地区的公务员工资会高很多,主要是因为这个津贴)

奖金:实际上是指公务员的年终一次性奖金,凡在定期考核中被确定为优秀、称职的公务员均可享受。大概是一个月的基本工资,也就是职务工资加级别工资,比如科员,大概就是1500左右。(所以说相对于企业来说这点奖金真的是九牛一毛,不过,谁让咱们都是共产主义接班人,肩负着复兴中华民族的伟大事业呢。)接下来具体来说。

一、基本工资

这两张表就构成了公务员中工资体系,所以说这个基本工资还是有很多组合的呢,并且随着级别职务等的变化,工资也会有所变化。

二、工龄补贴

公务员的级别和级别档次按照现任职务、任职年限和套改年限重新确定。就是随着工龄的不同,那么你的工资要晋级晋档,所以每年是不一样的,每年会调标。

三、奖励工资

会根据单位的工作情况,给与一定的奖励。每个单位都设有不同的奖励。每个奖励都有几百到上千不等,基本都在三四百之间。

四、补助基金

车补,山区补助、取暖补助、地区差别补助、五险一金等补助。此类补助根据单位的性质给与。

看完这些,还会觉得工资低,养不起自己吗?

工资也许是衡量工作好坏的一个标准,但是不一定是衡量一份工作价值性的体现。公务员的价值还是体现在长期,国家发行的福利政策,公务员单位肯定是第一个先享受,并且你可以比别人优先知道国家政策,这些讯息的价值,难道就不是另外一种财富吗!

同学们考虑公务员方向肯定是不满足于现在的生活状态,公务员也许是你的一个选择,至于是不是最终选择是很多因素决定的,薪资待遇作为其中一个因素,希望以上的简单介绍可以帮助到你。

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