有2000+的岗位面试比例为3:1，,法院和检察院的岗位面试比例为2:1，4:1的岗位是重庆市卫生健康委机关处室卫生健康管理职位和市卫生健康综合行政执法总队（参照）卫生健康执法职位，面试比例为5:1市委党校（参照）研究室政策研究职位和计划财务处的财务管理一职。
2022重庆公务员面试由市公务员主管部门统一组织，各区县和市级部门具体实施。
面试工作按照《重庆市公务员录用面试工作实施细则(试行)》等有关规定执行。面试满分100分，合格分数线为60分。参加面试人数与计划录用人数比例低于2︰1的职位，面试成绩应达到70分及以上方可进入体检。
市审计局、市委党校等部分招录机关有关职位在面试前需进行专业能力测试，考试大纲可在报名网站查询。专业能力测试由招录机关具体实施，专业能力测试成绩在考试结束后的1日内公布。
招录机关原则上应在面试当天公布面试成绩、总成绩和参加体检人选名单，面试考生人数较多的应在考试结束后1日内公布。公布方式可通过公告形式在面试考场或招录机关办公地点公布，同时在招录区县、市级部门官方网站以及“七一网”进行发布。
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