就业选择千万种，但是选择公务员作为自己的就业方向的却有着极其庞大的受众群体，每年公务员考试都会有大批报考者涌入公考报名行列，给公务员这个队伍提供新鲜血液。在各类编制考试中，公务员应该算是热度相对较高的一个职业了。每年公务员考试报名时我们都能发现，很多人两次甚至三次报名公务员考试，这也从侧面反应出公务员对于广大群众的吸引力之大。
一、我国公务员待遇怎么样？主要体现在哪些方面？
具体来说，当前我国的公务员福利制度体系主要包括工时制度、生活困难补助、探亲制度、病假待遇、年休假制度、医疗福利、冬季宿舍取暖补贴制度和交通费补贴制度等。
1、工时制度福利
关于工时制度，主要是国家为合理安排职工的工作和休息时间，维护职工的休息权利，调动职工的积极性而制定的职工工作时间的规定。
2、生活困难补助
是为解决职工的生活困难问题而建立的一种专项费用制度，由福利费的提取比例和使用范围两部分组成。
3、探亲制度福利
是国家为解决职工分居两地的配偶、父母亲团聚问题而建立的一种福利制度，包括享受探亲假的条件、探亲假期和假期待遇三方面的内容。探亲假期是职工与配偶、父母团聚的时间，根据实际需要另外给予路程假。
4、病假待遇福利
公务人员病假期间，经医疗机构证明，并经主管领导机关批准，按公务员不同的病假时长以及工作年限等具体情况分别享受相应级别的福利，且将根据其不同级别的情况基于其相应的工资数目。
5、年假制度福利
是国家为保护职工身体健康、每年安排职工集中一段时间进行轮休的一种福利制度，包括休假天数和休假方式等内容。
其他福利待遇如公务员均享受公费医疗等，具体情况应以各地实际政策安排为准。
二、我国公务员福利待遇调整怎么调？
公务员的福利待遇是会随着相关政策以及地方安排进行合理调整的，比如薪资结构调整、薪资水平调整、医疗福利调整、福利内容增减等等，具体内容应以当地实际政策与安排为准。报考者在报考当地公务员考试时，可事先了解当地公务员考试相关的政策等内容，避免报考之后对于报考地区后悔而错过更改时间。
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