1、组织机构不同
2、考试内容不同
省考和国考在考试时间、考试内容、考试地点和考试难度方面都存在或多或少的差异。
就考试时间而言国考时间基本是固定的，报名时间在每年10月中下旬，考试时间在11月下旬，面试时间在来年2-5月份，而各省省考时间则不相同，近年来参加联考的省份越来越多。
就考试内容而言国考和省考都包括了笔试和面试，笔试均采用闭卷方式。
就题型和考试难度而言国考的题目相对稳定许多省考则是在国考的基础上加以本省的特色略加创新但国考题目难度要相对大于省考，国考行测题量比省考多，申论阅读材料字数也比省考多。
3、编制和福利待遇不同
虽然通过省考和国考录用的公务员均属于“国家公务员”，均按照《公务员法》和同一套制度管理录用后也有统一的薪酬体系，但因地域范围、部门类别及单位层级不同薪酬及晋升空间会有所差异。
在地域上东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区，在部门类别上，海关、金融、证券和财税系统工资和福利高于其他部门；晋升空间行政执法类和综合管理类人员因其工作内容具有公共性质，人员可以流动可以跨地区、行业交流任职，而一些垂直管理部门如国税、海关系统大多只能在本系统内晋升和调动。
因此建议：
如果是非北京户口且想以后留在北京发展的同学国考是首选，想解决异地调动的考国考，想级别高的考国考中央岗位。
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