在公务员考试报名环节，筛选岗位可是一项技术活，要知道灵活运用表格，也需要结合自身专业，学历等条件。那么具体来说2022江苏省公务员职位表怎么筛选岗位呢？
每个人的思想，都是不可能完全相同的。在进行选岗填报的时候，由于每个人的想法不一样，对未来的规划不同，因此考虑的点也大不相同，但一把来说都需要考虑以下三个因素。
一、202江苏省公务员职位表怎么筛选岗位？
第一步，筛选出自己能报的职位，建议大家按照学历-专业-年龄的顺序-基层经验的进行筛选，这样能筛掉一大部分岗位。
第二步，综合分析自己的职业发展，在第一步的基础上，通过检索等方式查看这些岗位职责，看是否是自己感兴趣的。
第三步，考虑自己的优势所在，总的来说，大部分人对职业的追求，不外乎钱多事少离家近，但每个人擅长的方向不一样，选岗位还需要结合自己的能力所在。
第四步，选择容易成功上岸的岗位，每年的考公人数都是数以百万计，为了实现目标，有时候需要避开一些竞争激烈的岗位。
二、选岗位要考虑哪些方面？
1、选省内还是省外？如果你自身实力强大的话，考哪里都一样，一般来讲，考生都会优先选择报考自己所在地区的公务员；也有人会选择换个环境，去证明自己；还有就是“广撒网”式的考试，只要考取编制就可以。
2、选市直还是基层？大家需要明确基层与市直的区别，基层岗位，竞争会相对小些，要求也没那么高。但基层更加辛苦是一种普遍共识；市直及以上部门的岗位，它的要求往往高些，但得到的机会也多，升职、培训、深造的几率更大。
3.选核心部门还是一般部门？需要了解核心部门与一般部门的职业发展。进入核心部门部门工作，忙是正常的，相应的机会也多；一般部门职能比较专一，工作量没有核心部门那么大，升职进入领导行列的机会也更为不易。
以上内容就是关于“2022江苏省公务员职位表怎么筛选岗位？”“选岗位要考虑哪些方面？”这两个问题的建议。最后提醒下大家，历年来三不限岗位都是竞争最激烈的岗位，因此建议大家尽量不要选择此类岗位！
