有很多同学非常好奇，自己的笔试分数究竟达到多少，才能进入国家公务员考试的面试阶段呢？相信不少同学心里没有这个底，因此在考试分数成绩出来之后会因为自己的分数与预期有差距而垂头丧气，其实通过历年的情况分析，我们就能大致知道当前职位的进面最低分数情况。
01
最低进面分数竞争比
从数据层面来看，一个岗位的竞争比越高，那么进面所需的最低分数就越高，这个是成正比例的。这一点比较好理解，毕竟竞争越高的岗位意味着考生参与的越多，其中高素质的考生占比可能就越大，因此在录取人数相当的情况下，高素质考生之间的竞争就更加激烈，因此竞争比直接可以参考到一个岗位的最低进面分数上来。
02
地方进面最低分数
从数据角度看，不同岗位地方层面的最低进面分数也是有差距的，一般来说像浙江，广东，山东等公考大省平均最低进面分数相对较高，而像一些西北地区和偏远地区例如青海，西藏，甘肃，新疆等，平均最低进面分数相对来说比较低，21年国考最低的西藏进面分数只有107分。
所以在真正通知考生进面之前，考生还是要稳定好心态，要了解清楚自己的实力定位，不要因为心态影响了自己接下来面试阶段的备考。
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