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公务员录用考试采取笔试和面试等方式，特殊情况下还可以简化程序或者采用其他测评办法：
(一)不宜公开招考的;
(二)需要专门测查有关专业技能水平的;
(三)专业人才紧缺难以形成竞争的;
(四)省级以上公务员主管部门规定的其他情形。
以上情形的适用范围和实施办法，由省级以上公务员主管部门确定。
