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报考公务员怎么选择岗位:2023国考你选到岗了吗?

2022-11-21 14:59:10     来源:公务员考试网    责任编辑:岁岁
摘要 自10月24日发布2023国家公务员考试公告以来,2023国考正式开始,网上报名、缴费确认等各项工作陆续展开,目前2023国考笔试报名工作已经结束,不知道大家都有没有选到岗位了?今天高顿公考小编给大家介绍一些报考公务员怎么选择岗位的技巧,供大家参考!

10月24日发布2023国家公务员考试公告以来,2023国考正式开始,网上报名、缴费确认等各项工作陆续展开,目前2023国考笔试报名工作已经结束,不知道大家都有没有选到岗位了?今天高顿公考小编给大家介绍一些报考公务员怎么选择岗位的技巧,供大家参考!

一、定层级

国家公务员考试岗位分为县级及以下岗位、市直及以上岗位、副省级岗位,考试难度肯定是逐级上升的。选择基层岗位,招录的人员比较多,报考的人少,竞争会相对小些,要求也没那么高。选择市直及以上部门的岗位,它的要求往往高些,比如说:招的人少,但报考的人多,所以会出现某个岗位成百上千的人竞争;学历上,甚至很多岗位多趋向于要求研究生以上。

所以,大家在选择岗位时,一定要根据自身学历、工作经验、专业、政治面貌等多个身份,确定自己所在层级,选择适合自己报考的岗位层级。

二、趋冷避热

全国来看,长三角、珠三角的公务员待遇更好,各省省会的待遇更好,而且这些地区公共资源更好,所以报考的人自然也会多很多,我们可以尽量规避这些地方,选择相对不那么发达的地区,这样竞争相对来说会小一些。

不过,也不能选择太过冷门或偏僻的岗位,毕竟是要去工作的,如果工作环境等是自己无法适应的,也定不能很好的适应工作,所以选择岗位时要“趋冷避热”,尽量不选太热门的岗位,但太冷门的岗位也要慎重。

三、“三不限”不选

最佳模式就是限制条件越多的越好。如果是研究生、法学专业、通过司法考试、英语六级考试、党员,还有两年工作经验或是应届生。就报考有这些限制条件的岗位。限制越多=报考人数越少=考上几率越大。

以上就是高顿公考小编给大家介绍的报考公务员怎么选择岗位的技巧,大家在报考公务员、选择岗位时,可以参考借鉴。

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