山东邮政首届“菁英赋能”管培生校园招聘!待遇优厚!

2026-04-28 16:12:10 来源: 上岸鸭公考 责任编辑: 梨梨
山东邮政“菁英赋能”管培生计划,作为企业战略人才引进和培育项目,经过1~2年,培养能挑起企业大担的未来领导者。80%以上管培生成为企业“A级(高绩效)”中坚力量,进入企业本部核心岗位,部分优秀人才走向管理岗位。加入山东邮政,拥有快速成长通道,收获属于你的职业舞台。
山东邮政管培生校园招聘
一、山东邮政首届管培生项目培养模式
“管培生招聘+岗位锻炼培养+教练式培训+高管导师辅导+灵活定岗转岗+考核晋升激励”六位一体。
(一)管培生招聘:企业高管直面,综合专业测评、企业实习,可在省内优选2个就业意向地点,优选人才。
(二)岗位锻炼培养:深入业务一线,搭建专业、管理平台,拓宽全局视野,充分了解企业运营和构架,接轨行业市场,洞察未来邮政。
(三)教练培训辅导:由企业高管担任指导导师,搭配专业化业务导师,实现双导师制,提供专业指导和思想导师,为你的成长保驾护航。
(四)灵活定岗转岗:先轮岗再定岗,轮岗评价优秀的可灵活自选,双向匹配实现定岗。全程由省分公司统筹管理,覆盖省、市两级优质岗位资源,发展空间纵深广阔。
二、山东邮政首届管培生招聘对象
2024-2026届硕士研究生及以上
三、山东邮政首届管培生招聘方向
我们更加期待你:具有积极向上的进取心,强烈探索的好奇心,踏实肯干的责任心。
(一)金融方向:金融业务运营、风控合规、客户经营、财富管理等岗位类别
(二)寄递方向:快递物流运营、网运调度、项目管理、供应链支撑等岗位类别
(三)综合方向:财务、人力等岗位类别
——可定岗范围:市分公司本部关键部门核心岗位、优选基层优质岗位,筑牢一线成长根基,打通基层历练择优提拔晋升通道。
四、山东邮政首届管培生招聘流程
(一)简历投递(sdyz.zhaopin.com)(每个地市仅可报考一个志愿,可选择两个地市,共两个志愿)-笔试-一面(集中在济南进行)-专业测评-2周企业实践(根据志愿双方沟通就业、实习地点)-终面
(二)实习期间:工资120元/日,在企业实习期间,购买意外伤害保险,工作日免费提供早、中、晚三餐,外地实习生可提供免费住宿。
(三)实习后,企业实习评价优异者参加二面,根据综合成绩择优录用,签订三方就业协议。
五、山东邮政首届管培生入职待遇
企业提供优厚的高素质人才待遇,享受住房补助、带薪年休假、定期体检;企业足额缴纳七险二金(住房公积金、企业年金)。
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