一、非实权部门
公务员岗位大致可以分为党委口，政府口，人大口和政协口。总体来看，党委工作岗位上岸会比较难。比如党委办公室，组织部，宣传部，统战部，党校等等。而一些实权政府部门，也会更难考。比如财政局，发改委，教育局，卫计局，住建局等等。这些部门比较有发展前途，也就非常热门抢手。
二、招人多岗位
一个岗位招录人数越多，意味着有更多考生可以进入到面试环节，成功上岸的几率无疑就会增加。目前在基层公务员考试中，招录人数较多的，相对来说有两类，第一类就是垂管类的单位，比如边检，每年都会招录大量的公务员。第二类就是部分乡镇公务员。从总体上来看，乡镇公务员招录的人数会比较多。
三、限制多岗位
门槛比较高的岗位都设置了诸多要求，比如专业，党员身份，从业资格证书，从业经历，三支一扶，西部计划...等一些定向招录。限制越多意味着符合条件的考生较少，能报考人数要少一些。反之，三不限岗位条件非常宽松，所以大多数考生可以报考，竞争压力非常大。每年最热门岗位，动辄千人争一个职位，更甚者还有上万的竞争比。
四、非垂管的单位
上岸中央垂管单位一般要通过国考，省以下垂管或者是地方管理的单位，都要通过省考，一般省考难度是要小于国考。国考笔试安排全国统一，而省考则会根据本省情况的特点，考试时间及题量相比国考来说有所下降。国考是省考出题的方向标，大家一定要研习国考试题，抓住出题规律，走出出题套路。小编建议大家兼报国考与省考，提高上岸几率。
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