山东各地公务员待遇因地区经济发展水平、财政状况等因素存在明显差异。一般来说，经济较发达的城市如青岛、济南的公务员待遇相对较高，而鲁西、鲁南等地区的待遇则相对较低。本文将介绍山东主要城市公务员的待遇情况，供有意报考的考生参考。
一、青岛市公务员待遇情况
青岛市作为计划单列市，公务员待遇在全省处于领先水平。市直机关科员全年总收入约15-18万元，包含基本工资、绩效奖金、住房补贴等。其中住房补贴每月约2000元，年终绩效奖金3-5万元。公检法系统有额外津贴，年收入可达20万元左右。五险一金按最高标准缴纳，公积金双边约3000元/月。
二、济南市公务员待遇情况
济南市公务员待遇仅次于青岛，市直单位科员年收入约12-15万元。基本工资4000-5000元/月，季度考核奖每季度约5000元，年终奖2-4万元。公积金双边约2500元/月，部分单位提供周转房或租房补贴。
三、烟台市公务员待遇情况
烟台市公务员待遇在省内排名第三，市直单位科员年收入约10-13万元。基本工资3800-4500元/月，年终奖2-3万元，考核奖约1万元。公积金双边约2000元/月，部分区县有海鲜补贴等特色福利。开发区岗位待遇普遍高于市直单位约20%。
四、潍坊市公务员待遇情况
潍坊市直公务员年收入约9-12万元，基本工资3500-4200元/月，年终奖1.5-2.5万元。县域公务员待遇略低，年收入约8-10万元。公积金双边约1800元/月，部分单位提供食堂补贴。专业技术岗位有职称补贴，中级职称每月增加300-500元。
五、临沂市公务员待遇情况
临沂市公务员待遇处于省内中等水平，市直单位科员年收入约8-10万元。基本工资3200-3800元/月，年终奖1-2万元，考核奖约8000元。县域公务员收入约7-9万元，乡镇岗位有基层补贴每月300-500元。公积金双边约1500元/月，部分单位提供交通补贴。
以上就是关于【山东各地公务员待遇排行】的全部内容介绍。公务员待遇会随政策调整而变化，以上信息仅供参考，具体以入职后实际为准。更多招考信息可查看上岸鸭公考山东公务员频道（https://www.gwy.com/sdgwy/）。
