3月26日，2022年上半年成都市公开考试录用公务员笔试顺利举行。全市共设置考区14个，考点33个，考场1590个。计划招录公务员624名(不含选调生80名)，共有47529人报名参考，平均招录比为76:1，实际参考33796人，参考率71.11%。
面对疫情防控和考试安全双重压力，全市上下认真落实省委组织部、省人社厅部署要求，统筹推进各项考务组织工作，严格落实疫情防控工作要求，确保了本次考试考务组织和疫情防控“双安全”。
同频共振，上下步调一致。为组织好本次考试，市委组织部、市人社局先后召开工作部署会和考务培训会，明确各部门职责和要求，对人员调配、应急处置、疫情防控等重点工作作出部署安排。各考区、考点同步召开考务工作专题会，做到上级部署要求全员传达、考务工作任务落到人头，考务操作规范保持同步，确保了全市上下同频共振，步调一致。
齐抓共管，多方联动配合。本次考试，市人事考试工作联席会议成员单位密切协同，齐抓共管，形成合力。市委组织部居中指挥协调，筑牢考试的组织保障;市人社局履职尽责，全面落实考务组织和疫情防控各项要求;市教育、公安、卫健、经信等部门主动作为，为考试顺利举行提供基础保障;各区(市)县有关部门积极配合，做实做细考试组织各项工作。
突出重点，强化试卷管理。为确保试卷安全，各部门、各考区、考点坚持做到“四个始终”，即：始终把确保试卷绝对安全作为首要任务和重点工作，始终严格执行试卷无缝对接和安全管理制度，始终将试卷“最后一米”作为重点监督管理关键节点，始终坚持对所有涉及试题试卷考务工作人员进行常态化的保密教育，全链条、全流程杜绝试卷泄密事件。
抓住关键，落实防控要求。面对疫情防控复杂形势，市委组织部、市人社局按照成都市疫情防控相关要求，在市卫健委指导下，及时拟订《成都市2022年上半年公开考试录用公务员(参照管理工作人员)笔试疫情防控方案》，对考区、考点、考生、考务工作人员的疫情防控工作作出详细规定，提出明确要求，给出具体措施。各考区按照属地管理原则，落实人员调配、工作协调、应急处置等各项工作。市人事考试中心在考前针对可能涉疫人员先后开展三次大数据筛查，锁定重点关注人员884人，其中境外人员2人。针对重点关注人员，市人事考试中心组织专人通过电话、短信等方式联系考生，告知其成都市疫情防控相关要求;同时将重点关注人员信息送达考点，由考点在笔试当天重点关注。
以人为本，做好考生服务。考前，市人事考试中心通过官方网站、微信公众号、短信等方式将本次考试的规则、疫情防控要求等通知到每名考生。同时，协调组织、宣传等部门，多渠道发布相关信息，确保考生全知晓。同步协调相关部门(单位)，从考点秩序、考点电力、考生食宿、考点医疗等方面全方位做好考生服务工作。针对个别因为迟到和不符合疫情防控要求而不能参考的考生，各考点安排专人做好心理疏导和情绪安抚工作。
考试期间，省委组织部副部长、省公务员局局长陈冠松，省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长胡斌，以及省委组织部、省人社厅、省卫生健康委、省人事考试中心的相关领导前往成都市通锦中学校考点巡视检查，对成都市公务员考录工作、疫情防控工作，以及考务组织工作予以充分肯定。市委组织部副部长、市公务员局局长魏冰，市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局党组书记、局长王道明，以及市委组织部、市人社局、市人事考试中心和金牛区相关同志陪同巡视。
原文标题：2022年上半年成都市公开考试录用公务员笔试顺利举行
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