在山西省公务员考试中，应届生身份的界定是考生们关注的重点之一。那山西省考应届生怎么界定？小编从当年应届毕业生、择业期内的毕业生、服务基层项目人员、留学回国人员这几个方面为大家分析，大家可以用来参考。
一、山西省考应届生怎么界定？
根据山西省公务员考试的相关规定，应届生身份的界定主要包括以下几类：
1.当年应届毕业生：
纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2026年应届高校毕业生。
这些学生在毕业当年未落实工作单位，且其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构。
2.择业期内的毕业生：
国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位的毕业生。
这些毕业生的档案需保留在原毕业学校或相关就业服务机构，且未签订劳动合同、未缴纳职工社保。
3.服务基层项目人员：
参加服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内的。
4.留学回国人员：
2024年1月1日至2026年7月底前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，未落实工作单位的，可以报考应届毕业生职位。
二、应届生身份的现实界定
在实际报考中，考生还需注意以下几点：
1.社保缴纳：未缴纳职工社保是应届生身份的重要标志。即使签订了三方协议但未实际入职或缴纳社保，通常不影响应届生身份。
2.档案管理：档案需保留在原毕业学校或相关就业服务机构，未落实工作单位。
3.特殊情况：如参军入伍的学生，退役后复学者仍为在校生；放弃复学者可按入伍年份保留应届身份。
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