事业单位怀孕多久可以请产假

很多人愿意去考事业单位，这是为什么呢？首当其冲的就是事业单位福利待遇好，工作时间比较规律，不需要过度加班，而且入职就会缴纳五险一金，并且享受应有的休假权利，那么事业单位怀孕多久可以请产假？下面就和上岸鸭公考小编一起来了解一下吧！

事业单位一般产前15天可以休产假，如果员工在怀孕的过程中，确实是身体状态不是很好，也可以按照医嘱，从孕7月就开始休产假，当然，在身体状况良好的情况下，也可以坚持到预产期的前五天或者前一天，具体要根据产妇自己的身体进行安排，如果确实遇到特殊情况，需要保胎休息，这种情况，员工是可以按照单位实施的疾病待遇来进行办理的，一般都是作病假处理。

需要注意的是，女性在怀孕的时候应该及时和领导进行报备，提前协商好工作安排，自己的工作期间，也最好不要因为怀孕怠工，特殊情况可以多沟通，当然，在工作的时候确实遇到不安全的工作，也要学会拒绝，在工作的过程中也要注重自身安全。

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