事业单位内退是什么意思，很多考生应该都不是很清楚事业单位内退是什么，毕竟很多考生平时都很少会接触到事业单位的有关信息，为了帮助大家了解事业单位内退是什么，奶茶小编查阅了有关事业单位的内容，如果你对事业单位内退感兴趣的话就跟着我一起看看吧。
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内退是什么意思
内退的意思可以是内部退养，但是并不代表是真的退休了，因为退休是需要办理退休手续的，但是内退是还没有办理有关手续的。国家对内退没有有关规定，只是事业单位内部的一种类似于退休的行为，内退的办法主要还是依照有关单位本身的情况来制定的。并不是全部的单位都会有内退，一般这种情况会出现在国有企业。事业单位的员工可以按照国企的内退标准，在距离退休还差五年的时候，自己提出申请，然后经过单位的审批同意之后，事业单位会按照比例来发放薪酬工资，五险一金也会正常缴纳，当然前提条件是这个单位可以内退，具体的细节还是要看事业单位实际情况。
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内退之后
在职工办理了内退之后，就不用在单位上班了，内退这段时间会根据事业单位和个人签订的协议来发放生活费，通常情况下事业单位会保留员工的基本工资，奖金福利就往往不会发放了。事业单位会给职工缴纳社保直到这个员工正式退休，内退的有关条件会因为事业单位的地域有一些差别，通常会根据员工年龄和工龄来执行，一般会有两种情况。
一种情况是工作年限满了二十年但是距离法定的退休年龄小于五年的员工，或者是工作年限满了三十年的员工。
一种情况是直接根据员工的年龄，比如男性满了五十周岁，女性满了四十五周岁或者工龄超过了二十五年的员工。
以上就是奶茶小编为大家整理的有关于事业单位内退是什么意思的内容啦，如果你对事业单位内退或者其他内容感兴趣的话请多多关注我们哦。
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