浙江省公务员考试（简称“浙江省考”）是省内最具影响力的公职类招录考试之一，因其岗位优质、流程规范、待遇稳定，每年吸引数十万考生报名。根据中共浙江省委组织部、浙江省人力资源和社会保障厅于2025年12月发布的《浙江省2026年各级机关单位考试录用公务员公告》，浙江省考招聘条件及流程已全面明确。本文严格依据官方公告内容，分条理梳理关键信息，助力考生精准报考。
一、浙江省考招聘基本招聘条件要求：
国籍与政治立场：报考者须具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
年龄限制：18至35周岁（即1990年2月至2008年2月期间出生）；2026年应届硕士、博士研究生（非在职）年龄可放宽至40周岁以下。
学历要求：须具有国家承认的大学专科及以上学历。部分乡镇机关面向优秀村干部或服务基层项目人员的职位，学历可放宽至高中（中专）。
身体与品行：具备正常履行职责的身体条件和心理素质，无违法犯罪记录，未被开除公职或党籍。
户籍限制：多数省级和市级岗位不限户籍，但部分县乡岗位明确要求“本县（市、区）生源或户籍”，具体以职位表为准。
二、浙江省考招聘全流程安排：
1.网上报名与资格初审：
报名时间为2025年12月10日9时至12月16日17时，统一通过“浙江省公务员考试录用网”（gwy.zjks.gov.cn）进行；
资格初审由招录机关在线完成，一般在48小时内反馈结果，未通过者可在报名截止前改报其他岗位。
缴费确认：通过初审后，须在12月17日17时前完成缴费（每科50元），逾期未缴视为自动放弃。
打印准考证：成功缴费者可于2026年1月6日至1月11日登录报名系统下载打印准考证。
2.笔试安排：
公共科目笔试于2026年1月11日举行，上午考《行政职业能力测验》，下午考《申论》；
报考公安、司法行政等特殊职位的，还需在1月12日参加专业科目考试。
3.资格复审与面试：
笔试成绩公布后（预计2026年2月中下旬），各招录单位组织现场资格复审；
面试一般在3月上旬至中旬进行，采用结构化面试形式，满分100分，合格线为60分。
4.体检、考察与公示录用：按“笔试×40%+面试×60%”合成总成绩，依序确定体检考察对象，最终拟录用名单将在官网公示5个工作日。
三、重要注意事项提醒
不得报考情形：现役军人、在读非应届毕业生、被列为失信被执行人、公务员或参照管理人员被辞退未满5年者，均不得报考。
基层工作经历认定：部分岗位要求2年以上基层工作经历，计算截止时间为2026年1月，需提供社保或劳动合同等证明材料。
诚信报考要求：提供虚假材料或隐瞒信息者，一经查实将取消报考资格，并记入公务员考试诚信档案库。
政策倾斜对象：服务基层项目人员（如“三支一扶”、大学生村官、西部计划志愿者）可报考定向岗位，享受笔试加分或单独划线政策。
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