天津公务员考试面试形式以结构化面谈和结构化小组面试为主，也可采取无领导小组讨论等其他面试形式，下面是相关内容的详细介绍，更多精彩内容就在公务员考试网，欢迎前往了解。
一、天津公务员考试面试安排
具体事宜由招录机关另行通知。面试不再收取考生费用，进入面试人员可在规定时间内登录公开招考专题网站下载打印面试准考证，按照招录机关通知的时间和地点，持与报名时一致的二代居民身份证、面试准考证等参加面试。
二、天津公务员考试面试形式
面试以结构化面谈和结构化小组面试为主，也可采取无领导小组讨论等其他面试形式，满分为100分，及格线为60分，达不到及格线的不予录用。调剂结束时(需体能测评职位在体能测评结束时)，各职位进入面试人数与计划录用人数比例仍未达到3:1的(遵循四舍五入规则)，按现有进入面试人员组织面试，但考生面试成绩应达到其所在面试考官小组当天所有使用同一题本面试考生成绩(低于60分的成绩不计算在内)的平均分，方可进入体检和考察。
三、天津公务员考试面试成绩查询
报考人员可登录公开招考专题网站查询面试成绩、总成绩及进入体检人员名单。考试总成绩按照笔试成绩和面试成绩各50%的比例合成。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
上面就是【天津公务员考试面试形式是什么？成绩怎么查询？】的相关介绍了，希望各位考生积极备考认真复习，并能在考试中取得令自己满意的成绩，如果想要了解更多报考相关信息，可咨询在线辅导老师或前往公务员考试网。
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