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公务员考试考查知识面广、竞争特别激烈、心理素质要求高。公务员考试分为笔试和面试两个部分，笔试知识面涉及法律时政、地理历史、经济文学等各方面，几千人争取一个岗位，上岸难度大，而且面试也要考察思辨、逻辑、谈吐等综合能力，要求更高。
1、考查知识面广
公务员考试主要考《行政能力测试》和《申论》两科，一科偏客观，一科偏主观，知识涉及面极广，要求考生要掌握法律、经济、时政、党史、地理、历史人文等各方面知识。考生必须知识面广，头脑灵活、涉猎广泛。
2、竞争激烈
公务员考试平均录取率只有3%~5%，有些国考岗位的考录比例甚至达到了3000：1。从中能看出公务员考试的竞争激烈程度，也体现出公务员考试的难度。
3、心理素质要求高
公务员考试不同于高考，除了笔试还有面试。有些考生属于内秀型，肚子里有很多知识，也很有才，但是却不能通过语言表达出来，这类心理素质欠佳，社交能力不足的人，面试时就会吃很大亏。
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