2022河南平顶山市城乡一体化示范区引进人才成绩计算

考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%；笔试总成绩、面试成绩、考试总成绩，均计算到小数点后两位数。

体检标准参照《人力资源和社会保障部国家卫生计生委和国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定执行，体检费用自理。因体检对象放弃体检或体检不合格等造成的岗位空缺，递补对象从报考同一岗位并参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次确定。

体检合格者确定为考察对象。考察内容主要是思想政治、道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法等方面的情况，核实其招聘过程中提交的信息和材料是否真实、准确。考察不合格和自愿放弃出现招聘岗位缺额的不再递补。

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