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公务员职位类别如何划分

2022-11-15 15:20:49
来源:上岸鸭公考
责任编辑:可乐
- 公务员职位排行榜~
【招录职位】
【招录最多】职位名称:省统计局雨花台调查局(参照管理); 部门名称:一级科员; 专业要求:中文文秘类;招录人数:20984; 【招录最少】职位名称:盐边县; 部门名称:内网管理; 专业要求:本科:计算机类 研究生:不限;招录人数:;

最近收到了很多小伙伴的私信,想了解公务员职位类别如何划分”这方面的知识,所以小编今天就为大家整了国家公务员的职位类别如何划分这些方面的知识,一起来看看吧!

公务员职位类别的划分,是根据一定的标准将所有公务员职位划分为若干类别。划分职位类别,是职位的性质、特点和管理的需要。目前我国的公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。

1.综合管理类是指除专业技术类、行政执法类以及其他职位类别以外的公务员职位类别。

2.专业技术类是指在机关中承担专业技术职责,为实施公共管理提供直接的技术支持和保障的公务员职位类别。

3.行政执法类是指在工商、税务、质检、环保等履行市场监管与社会管理职能的行政执法部门的基层单位的行政执法职位中设置的公务员职位类别。

4.除专业技术类与行政执法类职务具有职位特殊性以外,还有其他一些公务员职位类别具有一定的特殊性,实践中需要单独进行管理。

以上是“公务员职位类别如何划分”的全部解答,如果想要学习更多相关知识,欢迎大家前往公务员考试网官网。

 

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