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漂亮的女生在公务员面试中有一定优势,前提是其业务、答题能力过硬,穿着打扮得体,符合考官的审美、口味。面试是一个主观性很强的考试，考官也是人，是人就有主观性，一个漂亮的考生在你面前，让你心旷神怡，那肯定在心中就有了一个好的第一印象，而这个好的第一印象就会作为打分的基础让该考生具备先发优势。
无论男女，打扮都趋于中性化、稳重化；为人处事中规中矩、稳重低调，不冒尖、不出头，同时也不喜欢标新立异、特立独行的人和事。由于考官群体低调、追求中性化的这一特征，使得能被他们欣赏的人，首先得看起来顺眼，而不仅仅是漂亮。女生长得漂亮的基础上，若打扮得体、不让人看着反胃，第一印象分不会太差。搞得好，还能赢得加分。
考官是“老考生”除了军转干部等，考官一般都是通过公务员考试过五关斩六将过来的，对于公务员职业的特点、面试答题技巧等，他们都是专业的，知道标准答案是什么、谁是能者谁是庸才。换言之，你长得再漂亮，如果面试答题要点不全、答题逻辑错误，那是拿不到高分、得不到好评的。甚至，你的漂亮还会成为考官给你打分的“原罪”。因为，有的人会将漂亮与“花瓶”等联系起来，会不自觉给你打低分。
