一、招聘程序
1.简历投递。凡符合任职条件与资格者均可报名，自公告发布之日起至2023年8月20日。应聘者可将个人简历和支撑材料扫描件等发至邮箱:zybjx bjfu.edu.cn，邮件标题请注明“应聘职位+姓名+联系方式”。
个人简历：包括但不限于个人信息、教育经历、工作经历、主要成绩、特长特点、近期照片等。
支撑材料：学历学位证书、身份证复印件及其他相关个人材料。
应聘人员必须提供完整、真实、有效的个人信息，提供虚假信息者，一经发现，立即取消资格。
2.单位考核。信息办根据岗位要求，对应聘人员进行简历筛选，确定进入考核环节的人员，未通过初审者不再另行通知。收到通知的应聘人员需按时参加面试、心理测试及思想政治考察等，未按时参加者视为自动放弃。
3.体检。拟接收人员进行体检，参照国家公务员录用体检标准确定是否合格。
4.录用。考察和体检合格的拟录用人员，按照有关规定与信息办签订劳动合同，办理相关手续。
注意:以上信息均为手动整理，相关数据来源于网络资料汇集整理，如有遗漏，欢迎留言补充，谢谢！2023年事业单位招考信息如有变动请以官方发布的最新数据为准，本文仅供参考。
以上，就是小编为大家整理的北京林业大学信息化建设与管理办公室事业单位招聘流程的主要内容，祝大家考编顺利，都能考上自己理想的单位。更多事业单位内容咨询，请登陆公务员考试网中的事业单位栏目。
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