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本次选调考试采取笔试、面试相结合的方式进行，由县教育局会同县人力资源和社会保障局组织实施。
1.笔试。笔试满分为100分，时间120分钟。主要测试党的教育方针、教育基本政策理论、教育学、教育心理学等内容。笔试采取“裸考”方式进行，时间、地点详见准考证。笔试结束后，分职位依据笔试成绩对报考者由高到低排序，按计划选调人数1:1.5的比例确定面试对象。末位成绩并列者一同进入面试。
夫妻双方均在我县除城关镇以外的其他镇机关事业单位工作且均满3年的，报名时经本人书面申请可以选择其中一方在笔试成绩中加2分;近3年年度考核每有一个优秀等次在笔试成绩中加1分。
2.面试。面试满分为100分。面试采取试讲的方式，主要测试应试者的教育教学基本素养、专业知识、教学能力、仪表仪态及口头表达能力，侧重于教育教学实践能力。面试时间和地点详见准考证。
3.综合成绩计算。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试及综合成绩均保留两位小数。有一项缺考或成绩为零分者，不计算综合成绩。
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