公务员考试面试分数一般在70-80分之间，80分以上已属于高分，公务员考试面试一般在75分上下，80分以上属于高分，75分以下的要考上就比较难了，平均分大概在75分左右。
公务员面试是一种经过组织者精心设计，在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、道德等有关素质的一种考试。最常用的是结构化面试和无领导小组讨论两种形式。
结构化面试，是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
无领导小组讨论采用情景模拟的方式对考生进行集体面试，通过给一组考生（一般是5—7人）一个与工作相关的问题，让考生们进行一定时间（一般是一小时左右）的讨论，来检测考生各方面的能力和素质，由此对考生作出综合评价。
另外，面试现场是否自信从容也是一个考查点。比如同样一句话，经过不同人说出来，那效果就是完全不一样，会极大影响考官对你的印象，从而改变最后分数。因此，大家看到面试题的时候，不要光想着答案要点，如何表达也是很重要的。
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