陕西公务员有的岗位是有最低服务年限的，尤其是乡镇公务员，服务期一般都是五年。如果想在服务期内调到其他地方工作和生活，一般有以下几个渠道。
1、调任、转任
新《公务员法》第六十九条规定：
国家实行公务员交流制度。公务员可以在公务员和参照本法管理的工作人员队伍内部交流，也可以与国有企业和不参照本法管理的事业单位中从事公务的人员交流。交流的方式包括调任、转任。
首先，现单位领导要同意放人；其次，想去的单位要有编制和空缺的岗位并且愿意接收你；最后，要办理各种转任手续，需要各种单位盖章，牵扯到很多部门。
这个方法过程很繁琐，中间有一个环节处理不好就很难实现。
2、公务员遴选
遴选是上级单位从下级单位选人，所以只能从下往上考，如区级考市级。而省级机关公务员，要考就只能参加省直机关遴选了。
3、人才引进
人才引进指因工作需要，当地的单位录用一个外省、市的，在职的且就业至少达到一定年限，学历高于当地人才引进的最低要求的人才来当地就业。
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