2023年度的银行行业的校招和社招已经陆续开始，很多小伙伴们已经开始跃跃欲试，准备今年的考试。那么，银行校招和银行社招究竟有哪些区别呢？
首先，两者是不同的招聘方式，但是招聘条件、流程和待遇基本是一样的。而银行招聘笔试时间和流程相对较慢，但是笔试相对简单。需要注意的是，由于银行不同地区招聘对象存在差异，所以招聘信息会有所不同，这就导致很多同学在求职中会遇到一些困难。因此，在这里给大家简单介绍一下银行校招和银行社招的区别。
一、招聘方式不同
校招是银行面向应届毕业生（含海归）的招聘方式。一般采取校园内统一招聘的方式，但银行校园招聘也会出现校园内招聘和社会招聘的形式。
校招是指通过校园招聘机构、学校、校园、学校等渠道面向应届毕业生开展招聘工作。主要包括校园招聘、社会招聘等手段。例如银行通过校园招聘到学校进行实习或毕业等。
同时在校招过程中银行会向学生开放简历库、校园招聘平台以及一些社会机构等渠道进行信息发布，考生通过网络或者面对面了解各个机构的招聘条件、招聘流程和待遇。
银行机构对招聘学生的需求和招聘形式一般有笔试和面试两种模式，分别适用于应届毕业生和往届毕业生。
二、考试内容不同：
银行校招考试内容主要有公共基础知识、行测、银行专业知识。其中，行测考察比较多，涉及金融学、经济、财务、管理、金融工程、经济学、计算机、统计学等基础学科；
英语要求达到四六级考试通过即可。虽然银行校招是每年一次，但是大部分银行在9-10月份左右会陆续进行笔试，这段时间基本都在学校里学习。
但是由于银行不同地区招聘对象存在差异，笔试时间也会有所差异；具体可以参考各省最新公告，因为有的省份笔试时间会比较早或者是非常久才会结束。
笔试一般是上午或者是下午开始。由于各地银行报考人数不一，所以银行笔试时间会有变化，具体笔试时间以通知为准。
根据往年实际情况来看大多数银行社招在4月中旬或5月初公布相关信息及考试安排表。
三、考试题型不同：
银行校招考试主要有笔试和面试，其中笔试为一种考试形式，一般是固定题型，时间为3-5个小时。大部分的题型为选择题，而大多数银行的面试一般是形式灵活、时间灵活等特点进行选择的考核。
从题型上来说，校招的笔试更加注重对基础知识的考察比较全面。主要以金融、经济、管理、财会、法律、计算机、英语等方面为主。
根据各大银行的不同招聘计划，会有一定的不同。在历年银行业校招笔试中经常出现题目有变化的情况。比如民生银行笔试会涉及时事政治、经济、金融知识等科目，也有部分是考查计算机专业知识的题目。
而银行社会招聘中大部分都是针对在职人员进行的考试。所以针对不同地区招聘对象来说，银行社招需要的题目也是有所不同的，例如部分股份行或城商行面试一般是考察专业知识方面，而股份制银行则要求学生具备一定银行工作经验。
以上就是搞不懂银行校招和银行社招的区别？2023年度大盘点的全部解答，希望上述的内容能够给各位的考生带来有用的备考!对于在备考银行的同学来说，没有太多的用处，但是这或许对于没有接触过银行行业的同学来说，或多或少的有些帮助。如果你想了解更多有关于银行招聘的信息，请赶快关注和收藏高顿金融小编我哟~“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”，最后衷心祝愿各位同学都能顺利获得自己心仪的offer！
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