随着银监会进入面试人员名单的公布，可谓是几家欢喜几家愁。对于那些失利的考生来说，应该怎么办呢？在这里告诉大家，不要担心，你还有另外一条路可以走！下面就一起看看吧。
虽然跨不进银监会面试的门槛，但是银行春招3w+岗位也陆续开启了，如果你考过国考，那么参加银行春招就会更有优势，而且银行的薪资待遇也非常不错，值得大家试一试。
以下是银行春招的情况分析：
银行春招一般1月开始，2-5月大范围招录，往年春招人数在3w+人，招录岗位也很优质，目前招商、华夏、交通等银行已经开始春招了。整体来说，春招条件比较宽泛：应往届可报、专科起报、专业招录宽泛，部分岗位不限专业，入职后和秋招的待遇一模一样，也是银行正式编制。
1、薪资待遇方面
公务员属于国家行政编制，实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度，工资包括基本工资+津贴+补贴+奖金，基本处于当地中等水平。
银行属于行员编制，工资及福利一般包括基本工资+绩效工资+住房补贴+交通补贴+餐补+防暑降温补助+过节费+通讯补助+企业年金+体检+带薪休假（各银行待遇不等）。
银行收入在各行业来说是比较高的，拿工商银行来说，根据部分员工分享的情况来看，在北京、上海、深圳等一线城市，年薪可达10万-20万。
2、笔试内容方面
银行春招笔试基本考查行测、综合知识、英语三个部分；而国考考试一般考察行测、申论，部分机构（如国考银保监会）会加试一科专业知识。对比下来，考试科目基本一致呀，就英语需要稍微费心一些。
但大家也不必过多担心，因为各大商业银行春招对英语的考察并不多，而且近几年还有缩考趋势，英语实在不好的同学，大可选择建行和交行，四舍五入等于不考，简直美滋滋。
3、考试难度方面
银行春招考试一般以行测为主，基本会占到半数题量，考查知识点相对常规，中等偏下难度，与国考中的行测有一定的相通之处。对于经过国考磨炼的你来说，备考时可以节省大量时间，并不难！
另外，银行春招笔试备考有迹可循，题型与银行秋招一毛一样，有时还会出现与秋招相类似的题目，备考难度大大降低。
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