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一、光大银行面试流程与形式全解析
光大银行面试多为“初面+复面”两轮筛选，不同岗位流程略有差异：
初面：以线上或线下群面为主，形式包括无领导小组讨论、半结构化问答。例如，武汉分行初面为半结构化群面，5人一组回答简短问题；杭州分行则采用小组辩论形式，聚焦行业趋势分析。
复面：多为线下单面，侧重专业能力与岗位匹配度。如青岛系统开发岗复面中，技术面试官针对项目细节深入提问，要求代码逻辑与数据库设计能力。
特殊岗位：金融科技岗需额外笔试，涵盖编程与金融知识；管培生则可能增加即兴演讲或案例分析。
二、光大银行面试经验及真题
（一）杭州分行面试经验
一面线上：半结构化，每人三个左右的问题
1、自我介绍
2、为什么选择杭州
3、职业规划
4、为什么选择报考光大
5、实习经历中遇到最困难的事，如何解决的？
6、什么时候入党的
7、能不能接受调剂
8、是否接受离家远的地方
（二）上海分行面试经验
管培生，初面：无领导辩论+半结构化
无领导辩论：6位面试官，12位考生
流程：3分钟阅题时间，1分钟个人阐述，15分钟正反方辩论，2分钟汇报
半结构化：
1、30秒自我介绍
2、针对简历提问
（三）南京分行面试经验
一面线上面试：3人群面，轮流作答
1、轮流做自我介绍
2、试用期把不好做的工作分配给你，你怎么处理？
3、为什么要投南京分行综合柜员岗？
4、为什么选择报考的城市
5、为什么考研选择换专业？
6、三五年的职业规划
7、个人优缺点
以上就是关于“光大银行面试经验超全分享！面经+真题”的全部内容了，光大银行面试不仅考察能力，更关注人岗匹配与价值观契合。建议大家每日模拟1-2场面试，结合镜子练习与录音复盘，增强自己的面试能力。不知道如何准备面试的小伙伴不妨加入高顿银行招聘面试班，提供面试理论知识+答题技巧+面试真题+实战演练，具体课程情况可以在对话框中进行咨询！
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