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一、2026中国银行招聘基本条件
品德要求：遵纪守法、诚实守信，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，并愿意履行中国银行员工义务和岗位职责。
能力素质：具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质，包括较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力。
身心条件：具备正常履行工作职责的身体条件和心理素质，符合公务员录用体检通用标准。
亲属回避：符合中国银行亲属回避的有关规定，避免亲属关系对工作产生不利影响。
二、2026中国银行招聘学历要求
1.学历要求
中国银行招聘通常要求应聘者具备大学本科及以上学历。对于部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构），学历可放宽至专升本，甚至位于国家乡村振兴重点帮扶县的，学历可放宽至大专，但要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市。
2.毕业时间
境内院校应届毕业生应在规定时间内毕业且为初次就业，并获得毕业证、学位证原件及相关资格证书。境外院校应届毕业生也需在规定时间内毕业且为初次就业，并能够在入职前获得学历（学位）证书原件及国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
三、2026中国银行招聘岗位特定条件
1.专业背景：不同岗位对专业背景有不同要求。例如，管理培训生（信息科技）岗位主要招收计算机科学与技术、信息与通信工程等相关专业毕业生；而管理培训生（业务发展）岗位则主要招收理学、工学、经济学、管理学、法学等相关专业毕业生。
2.英语水平：中国银行招聘通常对应聘者的英语水平有一定要求。例如，总行部门岗位一般要求国家大学英语六级（CET6）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明，分行岗位则可能要求国家大学英语四级（CET4）考试425分以上。
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