众所周知，公务员工作稳定，俗称“铁饭碗”、“国家饭”，基本工资都是按照国家标准统一发放的，待遇好，但工资却不高。那么云南公务员的乡镇公务员待遇如何呢？报考存在限制么？
往年曾有人说云南公务员工资很高，某个乡镇网友称，公务员工资一个月7700元，“5+2”白加黑很辛苦。然后就有人向省委书记反应云南公务员工资过高，要求降低公务员工资。事实上是如何的呢？
一、云南公务员中乡镇公务员待遇怎么样？
之前某个乡镇的云南公务员工资高的令人发指，引起大学生建议公务员降薪的事件影响犹在，云南乡镇公务员工资待遇到底如何？工资高不高，不能单看工资条，就像买产品，并不是越高就是越好的，你得考虑性价比，云南乡镇公务员待遇好不好，也是这样子。要知道，云南可是作为财政收入三分之一都是要靠中央财政转移支付的欠发达省份，工资过高会出现在国家公职人员身上？大家要知道，几乎所有的基层岗位目前都是规定了五年至七年的最低服务期，也就是说默认五年至七年内不得辞职。所以，公务员基本的福利待遇不会差，想要提高工资，只要更多的服务于人民，提高基层人员的平均生活水平，国家富裕了，公务员工资才有提高。
二、云南公务员什么条件才能报考？
参加云南公务员考试的除基本条件：具有中华人民共和国国籍；拥护中华人民共和国宪法；具有良好的品性；具有正常履行职责的身体条件；具有符合岗位要求的文化程度和工作能力；具备拟报名岗位所需的其他条件等。具体条件还有以下几点：
1.学历要求，包括自学考试、成人教育、电大开放教育、网络教育等国家认可的学历；
2.专业要求，专业指导科目分为一级目录、二级目录、具体专业，具体情况参照职位表；
3.户籍要求，主要是生源地要求；
4.年龄要求，一般在18周岁以上，35周岁以下；
5.工作经历要求，一定年限的基层工作经历；
6.政治面貌要求，共青团员、党员、不限；
7.相关证书要求，英语四六级等级、计算机等级、各种从业资格等。
【特别提醒】在云南公务员考试中，职位的选择同备考一样重要，省级、市级、县级、乡镇级等，要了解职位的工作内容，招考政策，地域因素等
云南公务员考试报考时间一般在三月份左右，根据以往报考经验，云南公务员报考时限一般在6天左右，在规定时间内都可以报考。建议报考者错开高峰期，提前下载职位表，对照职位表选取合适的岗位，给自己预留足够的审核时间。保险起见，报名开始后，尽量选择第4、5天报名，在大致了解报名情况后，也防止出现报名时遇到问题有足够的时间来解决。
