2026年广东
事业单位统考，对于备考学子而言，了解考试科目及核心要点是成功上岸的关键一步。根据最新招考公告，广东
事业单位考试采用分类分级模式，笔试科目根据岗位性质差异化设置，具体内容如下
一、广东公考笔试科目解析，分类施策，精准考察
2026年广东事业单位笔试科目分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）、医疗卫生类（E类）五大类别，每类均需参加《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科考试。
《职业能力倾向测验》满分150分，涵盖常识判断、言语理解、数量关系、判断推理、资料分析五大模块，侧重考查逻辑思维与基本素养。
《综合应用能力》满分150分，以主观题为主，结合岗位特点设计考题。例如，D类（教师岗）需撰写教案或案例分析，E类（医疗岗）涉及医学基础知识与实操技能。
备考提示：考生需根据报考岗位精准选择复习方向，避免盲目刷题。例如，报考综合管理岗的考生应重点强化公文写作与数据分析能力。
二、广东公考备考注意事项，细节决定成败
2026年笔试报名预计在3月上旬启动，考生需密切关注广东省人社厅官网及官方公众号，避免错过报名窗口。建议提前准备材料，如学历证明、社保证明等。
今年笔试大纲较往年新增“数字推理”模块，尤其在B类（社科岗）中占比提升。考生需重点练习数字规律与逻辑推理题型，避免因题型变化失分。
4月中旬开放准考证打印通道，建议考生设置闹钟提醒，并提前模拟考场路线。考试当天需携带身份证、准考证及2B铅笔、橡皮等必备工具。
三、广东公考面试入围规则，高分策略早知道
笔试成绩通常在考后30个工作日公布，考生可通过“广东省
事业单位招聘系统”查询。入围面试比例一般为1:3，部分紧缺岗位放宽至1:2。
以结构化面试为主，教育岗可能增设试讲环节，医疗岗侧重实操考核。
总成绩=笔试×50%+面试×50%，部分岗位对专业技能要求高的岗位，面试占比可达60%。
提前准备个性化自我介绍，关注时政热点（如粤港澳大湾区建设、乡村振兴政策），并通过模拟答题训练临场应变能力。
2026年广东事业单位考试既是对知识的检验，更是对备考策略的考验。考生需紧扣考纲，分阶段突破薄弱环节，同时注重细节管理。记住：科学的规划+高效的执行=上岸的通行证！预祝各位考生金榜题名！
