历年国家公务员录取分数线都是多少

2023-03-14 16:22:42 来源: 公务员考试网 责任编辑: 小林

国家公务员考试中,录取分数线并不是一成不变的,每年的录取分数线都会随着考试题目的难易和考生的答题状况进行变化,那么这个分数线是怎么确定的,又有什么变化趋势呢,今天公务员考试网小编整理了国家公务员录取分数线的相关信息,一起来看看吧。

一、历年国家公务员录取分数线

通过近几年的笔试线来看,省级职位的总分不能低于105,2020年为110分,成为最高纪录,行测不能低于60分。市、县级职位总分不能低于90分,2022年不低于95分,行测不低于50分。总体来看,对于笔试分数的合格线相对较低,但是也不排除题目难度增加等多种因素的影响。

历年国家公务员录取分数线
年份 职位(总分数/行测分数)
2022 省级以上(含副省级)职位 105/60分 市(地)、县(区)级职位 95/50分 西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员 90/45分 非通用语职位、特殊专业职位 90/45分
2021 省级以上(含副省级)职位 105/60分 市(地)、县(区)级职位 95/50分 西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员 90/45分 非通用语职位、特殊专业职位 90/45分
2020 省级以上(含副省级)职位 110/60分 市(地)、县(区)级职位 100/55分 西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员 95/50分 非通用语职位、特殊专业职位 95/50分
2019 省级以上(含副省级)职位 105/60分 市(地)、县(区)级职位 90/50分 西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员 85/45分 非通用语职位、特殊专业职位 85/45分
2018 省级以上(含副省级)职位 105/60分 市(地)、县(区)级职位 90/50分 西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员 85/45分 非通用语职位、特殊专业职位 85/45分
2017 省级以上(含副省级)职位 105/60分 市(地)、县(区)级职位 95/50分 西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员 90/45分 非通用语职位、特殊专业职位 90/45分
2016 中央机关综合管理类职位 110/60分 省级直属机构 105/60分 市(地)级以下直属类职位 100/55分 县(区)级直属机构类别 85/45分

二、2023国考笔试成绩计算办法

8个非通用语职位,笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、外语水平测试成绩(考试成绩均按百分制折算,下同)分别占25%、25%、50%的比例合成。

中国银保监会及其派出机构职位和中国证监会及其派出机构职位,笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占25%、25%、50%的比例合成。

公安机关人民警察职位,笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占40%、30%、30%的比例合成。

其他职位,笔试成绩按照行政职业能力测验、申论成绩各占50%的比例合成。

以上就是公务员考试网小编整理的“国家公务员录取分数线”的相关内容,如果大家想要了解更多关于国考的信息,欢迎关注公务员考试网。

 

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