新疆八一钢铁集团招聘:招聘条件及报考注意事项

2023-02-20 11:22:40 来源: 公务员考试网 责任编辑: 小卷

宝钢集团新疆八一钢铁有限公司始建于1951年9月,是老一辈无产阶级革命家王震将军率领驻疆解放军指战员和新疆各族群众艰苦奋斗、节衣缩食创建起来的。下面为大家分享新疆八一钢铁集团招聘信息,一起来看看。

一、新疆八一钢铁集团招聘条件

(一)高精尖人才基本条件

1.博士毕业生或具有高级技术职称专业技术人员,所学专业与岗位相匹配;

2.钢铁行业具有一定影响力,能够独立或带领团队攻关解决研发关键业务、技术难题;

3.具有技术进步、技术管理、行业领先、专业领军的能力。

(二)高校毕业生基本条件

1.本科及以上学历的应届毕业生,符合相关专业、学历要求;

2.招录人员年龄不得超过28周岁,具有吃苦耐劳精神,服从公司安排。

二、新疆八一钢铁集团报考注意事项

1.应聘人员所填写的报名资料和相关材料必须真实可靠如有虚假,取消应聘资格。

2.应聘人员应具备正常履行职责的身体条件,符合岗前职业健康体检要求,如体检不通过或在体检过程中有隐瞒或作弊行为的,取消聘用资格。

3.面试通知将适时通过手机短信发送,面试时间及面试形式以正式通知为准。

三、新疆八一钢铁集团薪资待遇

1、劳动合同签订:经公司面试(测评)合格录用的大学生与八钢公司签订正式劳动合同,根据个人意愿初次签订劳动合同的期限按照3年或5年,试用期为6个月。

2、工资标准:试用期6个月,试用期期间,硕士研究生6000元/月,本科生5000元/月,专科及以下4000元/月;试用期满以岗定薪、奖金按照绩效发放。

3、福利待遇:享受养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、大病保险、住房公积金、企业年金等福利待遇,同时公司补充提供商业保险。

4、人才培养

公司建立了成熟的人才培养体系,为新员工提供“新员工入职教育”及“导师带徒”。员工学习形式多样、内容全面。员工可通过内、外培、网络教学、宝武云学习平台等方式参加岗前培训、专业培训、资格培训、技术交流、专家核心人才培养以及学历进修等,促进了员工与企业共同成长。

5、休假、探亲:试用期满后,享受探亲假、带薪年休假、婚假、女职工生育生育假、男职工可享受配偶生育护理假、疗养假等假期。

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