中国安能社会招聘|2024中国安能一局合肥分公司社会招聘4人公告

2024-01-31 16:33:38 来源: 中国安能一局合肥分公司 责任编辑: 小云
中国安能集团第一工程局有限公司合肥分公司(简称“中国安能一局合肥分公司”),是国务院国资委直管的中央企业——中国安能建设集团下设分公司。近期已经开始招聘了,福利丰厚:1、五险二金。2、补助:按规定享受员工通讯补助、项目津贴、职业资格证书奖励及补助。3、假期:带薪年假、探亲假,婚假、生育假、护理假等假期。4、定期体检:每年公司组织员工体检,费用由公司承担。5、提供食宿:公司为员工提供食宿。具体招聘公告原文如下:
中国安能一局合肥分公司面向社会公开招聘公告
中国安能集团第一工程局有限公司合肥分公司(简称“中国安能一局合肥分公司”),是国务院国资委直管的中央企业——中国安能建设集团下设分公司,前身为中国人民武装警察部队水电第二支队。2018年,根据党中央决定,改编为非现役专业队伍,组建国有企业,履行应急救援和工程建设双重职能。分公司位于合肥市,在巢湖设立省级自然灾害工程救援基地。公司具有水利水电工程施工总承包特级,建筑工程施工、市政公用工程施工、电力工程施工、石油化工工程施工、机电工程施工总承包壹级及营业性爆破壹级资质,港口与航道工程施工、公路工程施工总承包贰级,地基基础工程和建筑装修装饰工程专业承包壹级,水工金属结构制作与安装工程和河湖整治工程专业承包贰级,测绘乙级,承装(修、试)电力设施许可四级,地质灾害防治勘察、评估、设计和施工乙级等资质。主营业务范围主要包括建筑工程、相关工程技术研究、勘察、设计及服务,水环境治理;应急救援服务。
企业历史悠久,具有雄厚的专业技术实力,在水利水电建设行业深耕六十余年,先后承建国家重大能源工程建设近150项。
招聘岗位及要求
此次招聘3个岗位共4人,具体为:
工程技术岗(1人)
学历及专业:本科及以上学历,房建、土木、水利水电等相关专业毕业。
工作经验:在水利水电等工程项目一线工作5年及以上,具有项目总工程师2年或工程部长4年及以上岗位任职经历,中级及以上专业技术职称;有建筑类国企、央企工作经验的优先。
职业资格:具有一级建造师或一级造价工程师等执业资格证书,有机电工程专业一级建造师证的、中级及以上工程类专业技术职称的优先。
能力素质要求:熟悉建筑施工企业情况,对应聘岗位有清晰的认知,认同中国安能企业文化,熟练操作办公、制图、进度软件,具有组织编制施工组织设计、施工技术方案等技术管理文件的能力,能够适应建筑施工企业的工作环境,具有良好的身体素质和正常履职的身体条件。
安全管理岗(1人)
学历及其专业:本科(含)以上学历,研究生优先;有工程相关工作经历者优先。
工作经验:具有5年以上水利等项目安全管理岗位工作经验。有项目安全总监、安全部长工作经验的优先。
执业资格:持有中级注册安全工程师证书。
能力素质要求:具备一定的专业理论和实践功底,能够独立撰写相关工作报告,能承受高强度工作压力,接受长期驻外工作,有建筑企业安全管理相关工作经验者优先。
合同经营岗(2人)
学历及专业:本科及以上学历,水利水电、工程管理、工程造价类相关专业毕业。
工作经验:5年以上大型央企项目相关工作经验,3年以上成本管理经验,担任过1—2个以上水利水电工程项目的项目商务经理以上的优先。
执业资格:具有一级建造师或一级注册造价师证书,中级及以上工程类专业技术职称的优先。
熟悉建筑施工企业情况,对应聘岗位有清晰的认知,认同中国安能企业文化,熟练操作办公、造价类软件,具备较强的项目商务管理能力、人际交往能力、书面及口头表达能力、协调能力、组织能力、计划与执行能力,能够适应建筑施工企业的工作环境。
岗位职责
工程技术岗(土木/土建工程师)
①贯彻执行国家、行业、地方政府颁布的有关工程建设管理的法律法规、规章制度、技术标准、技术规范及有关技术文件。
②组织建立项目技术管理体系,明确部门职责,对项目实施有效技术管理;根据项目施工管理需要,组织施工组织设计及专项技术方案编制、图纸会审、技术交底(含安全交底)、工程测量、试验检测等工作。
③组织编制并审核项目年度施工计划、月度施工计划以及主要劳动力、物资、机具设备计划。
④组织工程量核算,参与验工计价、变更索赔等成本管理工作;组织“四新”成果开发应用、重难点施工工艺或方案的科技攻关,组织科研、工法、专利、标准的申报和开发。
⑤组织工程技术资料管理、竣工文件编制及移交等工作;协助项目经理建立项目安全、质量、环保管理体系,组织编制工程质量、安全生产、环境保护等技术保障措施,并督促落实。
⑥负责项目工程技术人才培养工作,组织技术培训、交流、总结,牵头组织学习最新技术标准、技术管理文件和先进的施工技术。
安全管理岗(安全管理)
①负责编制安全生产责任制、相关安全管理制度及操作规程,参与事故应急救援预案的编制及演练、施工组织设计和安全专项施工方案审核工作。
②负责安全生产标准化体系运行监管,督查管控安全生产、环境保护、节能减排等费用的投入使用情况。
③负责全员安全教育培训,协调做好安全生产队伍建设、教育培训、取证注册等工作。
④督促、检查职业健康安全工作,开展风险分级管控和隐患排查治理工作,建立和管理隐患台账、危险源辨识和风险分级管控清单并报送各类统计报表。
⑤承办安全生产委员会日常工作及会议。
合同经营岗(工程造价师)
①组织协调项目部成本管理、成本控制及成本核算工作。
②负责落实项目的工程劳务分包、谈判、合同签订、合同管理及协调工作。
③负责组织工程承包价的核算与分析。
④落实项目施工预算、成本控制目标、成本控制计划的编制。
⑤负责工程索赔的组织与实施,对工程变更、洽商及索赔文件的审核。
⑥负责工程结算编制组织、结算审核、成本核算、成本分析报告的编制、实施。
福利体系
公司立足当前,兼顾长远,努力保障员工全面的生活品质,公司的福利体系主要有以下几项:
1、五险二金。
2、补助:按规定享受员工通讯补助、项目津贴、职业资格证书奖励及补助。
3、假期:带薪年假、探亲假,婚假、生育假、护理假等假期。
4、定期体检:每年公司组织员工体检,费用由公司承担。
5、提供食宿:公司为员工提供食宿。
6、提升培训:公司依据培训相关制度,定期组织员工成长培训。
其他说明
应聘人员应对提交材料的真实性负责,发现应聘者存在误报、漏报相关材料和信息的,造成后果自行承担;发现有瞒报重要信息、弄虚作假等行为的,取消相关人员面试及录用资格;情节严重的,按相关法律法规追究责任。
联系方式
联系人:人力资源部周先生
电话:0551-64912202 18856950520
邮箱:china_anneng@163.com
工作地址:安徽合肥(机关本部)或各施工项目点。
以上电话请于工作日8:30-11:30,14:00-17:30时间拨打。
原文标题:中国安能一局合肥分公司面向社会公开招聘公告
原文链接:https://www.china-an.cn/index.php/talentRecruitment/17207.html

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