河南省公务员考试笔试主要包括行测和申论两科，笔试成绩发布后，也会根据总成绩和行测成绩划定笔试最低合格分数线，达到相关要求的考生才能进入面试环节。那么，河南省考行测最低分数线怎么划分了？下面公务员考试网小编就带大家了解一下相关内容。
报考省市级职位，行政职业能力测验与申论成绩之和不低于100分，且行政职业能力测验不低于50分；
报考县乡级职位，行政职业能力测验与申论成绩之和不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分；
报考公安机关人民警察职位，合格分数线按照职位所属层级划定，且公安专业科目成绩不低于50分。
根据拟录用人数与参加面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定各职位参加面试的人选。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。
二、河南省考笔试科目
1、行测
河南省公务员考试笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科公共科目，公共科目笔试全部采用闭卷考试的方式。其中，《行政职业能力测验》科目为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。
2、申论
《申论》科目为主观性试题，一般考试时限为150分钟，满分100分。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、贯彻执行能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。执法岗位侧重考查依法办事能力、公共服务能力。
3、专业科目
报考公安机关人民警察职位的，还要进行公安专业科目笔试。公安专业科目满分为100分。主要测查报考者报考公安机关人民警察职位应当具备的基本素质与能力，包括职业素养、基础知识、基本能力三个方面。
以上就是关于河南省考行测最低分数线的相关介绍，供大家进行参考借鉴，有利于大家进一步熟悉了解河南省公务员考试的相关内容，从而能更有针对性地进行复习备考！
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