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吉林省公务员工资标准表2024是正部级6000元；副部级5500元；正厅级5000元；副厅级4400元；正处级4000元；副处级3600元；正科级3300元；副科级3100元；科员3000元；办事员2800元。
一、公务员工资构成
1.基本工资：基本工资部分是公务员工资组成的主要部分，这一部分每一个级别人员的的数额高低不同的，如：办事员、科员以及副科级还有正科级以及副处级的基本工资都会不同，级别越高基本工资越高。
2.工龄工资：这一部分工资的多少主要是按照公务员的工作年龄长短来确定的，一般是按虚年计算的，并且每三年会一调动。
3.奖励工资：这一部分的工资是只有考核合格者才可以获得的，如果年度考核不合格，那么次年一月份会停止发放，这部分的工资也是三年一调的。
4.补助工资：这一部分的工资主要有车补，取暖补助以及出勤补助等多种类型，在山区的还会有山区补助。
二、吉林公务员优势
1.福利待遇优厚
公务员的薪水虽然不高，但是福利待遇非常丰厚，包括五险一金、各种住房补贴、年终奖金等等。这些都是私营企业所没有的，可以为公务员的生活提供很好的保障。
2.稳定性高
进入国家机关工作，有国家做后盾，一般情况下，公务员都不会失业。即使遇到经济情况不好的时候，也基本没有被裁员的风险。相对于私企而言，公务员的稳定性更高。
3.工作时间可控
各类机关的上下班以及放假时间都是按照国家的通知执行的，不会像一些企业那样要求加班，所以公务员的工作时间相对来说比较可控。
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