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事业编制工勤岗位可以转管理岗位吗

2022-04-16 09:00:13
来源:上岸鸭公考
责任编辑:木子鱼
- 公务员职位排行榜~
【招录职位】
【招录最多】职位名称:省统计局雨花台调查局(参照管理); 部门名称:一级科员; 专业要求:中文文秘类;招录人数:20984; 【招录最少】职位名称:盐边县; 部门名称:内网管理; 专业要求:本科:计算机类 研究生:不限;招录人数:;

工勤岗位在事业单位中晋升的速度和晋升的上限,与其他岗位相比较起来是比较慢的。因此很多在工勤岗位的职工会选择转岗,那么可以转为管理岗位吗?对此了解不清楚的考生可以和上岸鸭公考小编一起来看一看,具体如下:

1.可以,事业单位工勤岗位是可以转变为管理岗位的。但是想要转变为管理岗位也是需要满足一定的条件的,包括学历、岗位以及其他方面的条件,学历必须符合大专及以上的要求,并非都要全日制的学历。并且年终考核需要近三年以来都是合格。

2.其实如果是想要和管理岗位的待遇相同,还是需要参加考试的。虽然工勤人员转岗是在事业单位内部开展的,但是需要在转为管理岗之后去保证该岗位身份的合法性,严格意义上还是需要参加转岗考试的,在通过了考试之后身份才会从工勤岗位转变为管理岗位。

综合以上内容,就是小编为各位考生们所整理的关于事业编制工勤岗位可以转管理岗位吗的相关信息。如果想要知道更多关于事业单位方面的报考资讯,大家可以关注2022事业单位考试资讯栏目~

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