2022年湖北事业单位进面分数分析

众所周知，事业单位分为两个阶段的考试，分为笔试和面试。统考中笔试的科目分为职测和综应，那达到怎样的分数才可以进入面试呢？上岸鸭公考小编就2022年湖北事业单位进面分数分析这一话题，为大家介绍事业单位进面分数的情况。

2021年湖北事业单位联考招聘了10840人，其中省直事业单位招聘了937人，审核通过的人数为25238人，岗位的平均竞争比为1:27。武汉事业单位招聘了3573人，审核通过的人数为92170人，岗位的平均竞争比为1:26。湖北省直事业单位的竞争比最高达到了1:1136，是湖北省水文水资源中心（武汉局）的管理岗位。根据以往2021年湖北省事业单位的进面情况来看，进面的最高分数是255分，是湖北省教道事务服务中心财务岗位。平均进面分数比较高为235.3分，是湖北图书馆信息管理的岗位。

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在湖北省事业单位竞争比比较高的岗位，没有专业的限制，学历和年龄的要求比较宽泛，并且工作地点还位于武汉，经济比较发达，交通也更加便利，自然成为了大家都想报的单位，然而只招录一人，竞争压力非常大，考试的难度可想而知。从这些竞争比高的岗位来看，基本都是报考要求比较少，考生在报名时需要避开这些岗位，尽量贴合自己的实际情况来报考。在湖北省事业单位进面分数中比较高的分数都是集中出现在财务会计、综合管理类的岗位。在交通运输厅和自然资源厅，进面的分数普遍都是比较高的。如果考生的笔试总分能够达到180分甚至190分以上，进入面试的几率会大一些。

湖北省直事业单位笔试需要考职业能力倾向测验和综合应用能力这两门，试卷的满分均为150分，共300分，需要折算为百分制。个人的笔试总成绩＝（综应成绩+职测成绩）÷2×（2/3）。个人总成绩=笔试成绩x40%+面试成绩x60%。部分地区单位的笔试和面试成绩是各占50%。进面的比例有1:5、1:2、1:3不等，各个地区单位的进面比例有所不同，具体需要以官方通知的为准。

综合以上，就是小编为各位小伙伴们所整理的关于湖北事业单位进面分数的全部内容。大家可以根据上述的内容来估算自己进入面试的可能性。如果大家还有更多关于湖北事业单位信息想要了解的，可以关注上岸鸭事业单位面试通知栏目。