2022蚌埠事业单位考情分析

据小编了解到，有部分小伙伴想要报考蚌埠事业单位的岗位，但是对于考试的情况并不是很了解。为了让各位小伙伴更加了解考试的情况，那么小编就为大家介绍了关于2022蚌埠事业单位考情分析的相关内容，希望能够给大家提供一些帮助。

2022年蚌埠事业单位共计划招聘165人，其中专业技术岗位的有93人，管理岗位有72人，热门岗位最高竞争比可达176:1。招聘的岗位主要还是以本科为主，部分岗位要求学历在研究生以上。岗位的类别包括管理岗位和专业技术岗位。专业有马克思主义理论、计算机科学与技术、特殊教育、思想政治教育、经济学、电子信息类、法学、社会学、药学、音乐表演。所有考生可以登录安徽省人事考试网、蚌埠市人力资源和社会保障局网站、蚌埠人事考试网上服务大厅查看相关的信息。

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蚌埠事业单位笔试的科目一般包括职业能力倾向测验和综合应用能力，考试成绩=（职测成绩+综合成绩）÷2÷1.5。这两个科目是连续进行考试的，中间并不间断。这两个科目的题本是合订本，将会在考试之前开始发放，各科的答题卡都是分别发放的。在第一科的考试时间截止后，将会收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回所有的考试资料。考生需要在考前做好相应的准备，方便考试。在答题时，大家需要遵循先易后难的原则，不要把过多的时间留在某一道题目上面，影响答题的进度。

职测是由言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理、资料分析等部分组成的，试题均为客观题，具体包括单项选择题、多项选择题、判断题。主要是为了考查考生综合素质和对于相关知识的掌握程度。综合题型为主观性题，包括观点归纳题、资料分类题、草拟信函题、会务安排题、应急处理题、联络通知题。类似于公务员考试中的申论科目，但比申论考试的题型更为复杂。主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力、逻辑推理的能力、思维判断的能力等等。

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