2023年下半年四川事业单位医疗招聘备考期来临，盲目备考走弯路，知己知彼不迷路，今天小编就来跟大家聊一聊四川各地市医疗事业编的待遇吧~
一、薪资构成
医疗岗薪资待遇一般是由基本工资+津贴+职业级别+年金+绩效+年终奖等构成的。当然个别地方还有各种大小补贴我们下面遇到了再细说。
二、全额拨款或差额拨款
全额拔款事业编制简单点来说也就是说薪资待遇由财政全额承担，大部分能实现了旱涝保收，每月差异不大。
差额拔款事业编制是由国家承担部分薪资待遇(一般来说是定额)，欠缺的部分由单位自筹资金或从自营收入中留成补充。像效益更好三甲医院业务量更大可能年终收益分配就会更多，待遇也会有相对的提升。
三、各地市待遇详情
根据上岸同学的热心回答我们总结了四川医疗事业单位的待遇，总共分为四个梯队供大家参考。（总结来源于上岸同学分享，供参考。对比无特殊说明都针对初级，如有补充欢迎大家分享）。
第一梯队:成都区县、成都市属、泸州、宜宾、甘孜。
成都市属单位，效益好的三甲医院如华西，省医院，第几人民医院这样，护士一个月也有1.5W左右，但是同学反馈累也是真累，医生岗看科室，从7K～30K不等，副主任级别也不是看明面工资了。
第二梯队:省直属、南充、广安、广元。
二梯度平均工资在10w左右。省直属单位例如省疾控的同学反馈工作还是较为轻松，月入6-7k，年终1w左右。跟成都区县的同岗位比起来虽然待遇差一点但是胜在清闲工作量不是特别大。
第三梯队:德阳、内江、乐山、达州、遂宁、自贡第四梯队:绵阳(三台除外)、雅安、巴中、资阳。
四、备考科目
看完待遇分析是不是已经想立马准备起来了呢？那四川不同地市究竟考什么，我们一起来看看。
省属联考《卫基》:广安、自贡、南充、省直属、阿坝、遂宁、乐山、广元等。
自主命题《卫基》:内江、甘孜、巴中、凉山等。
《医基》+职测:成都(含眉山)季度考试、雅安。
《医基》+《公基》+心理测评:宜宾。
《职测》+《综合知识》:泸州。
自命题地市考卫基的话是参照省属卫基大纲命题，所以考完省属的同学在空档期也可以考虑自命题地市，其实是可以做到交叉备考的。
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