地方性银行招聘笔试考试内容主要包括行测、申论、综合知识、英语、经济金融这几个科目。EPI类似于公告的行政职业能力测试，包含逻辑推理、数量关系、言语理解、思维策略和资料分析五类题型。想要了解的速来查看吧。

银行的春季招聘一般集中在2至5月份，银行秋招一般是在9至12月份，对于考生来说准备的时间很短，所以有志于报考银行的考生一定要提前准备。

银行的正式工，指的就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种的福利补贴以及绩效奖金，同时还有很多的晋升的机会。银行社会招聘有的是正式工有的是派遣制，具体情况需要根据公告而定。