本文主要提供四川雅茶控股集团招聘面试内容：面试为半结构化面试，资格审查合格的考生均可参加面试。面试基于行业背景、岗位胜任力特征及应聘者特点，与应聘者进行面对面的言语交流，测定应聘者有关职业素质的标准化过程。在半结构化面试中，可对候选人的行为问题、情景问题、观点问题、专业问题进行测评。

四川雅茶集团茶业有限公司和四川雅茶贸易有限公司为四川雅茶控股集团有限公司二级子公司，分别负责茶叶生产和销售工作。现根据业务发展需要，公司决定市场化选聘9名子公司中层管理人员，报名时间：2022年12月28日至2023年1月11日下午17:00(以邮箱系统接收时间为准）。