华夏银行招聘考试内容主要分三个方面，第一个是行测，第二是综合知识，最后是英语。综合知识一般由金融，经济，时事等等的内容组成。行测方面类似公考所考到的内容，主要是些数学，推理，逻辑等等的方面的内容为主。华夏银行校园招聘面试通过率一般在20%~25%之间,也就是说面试进入下一个环节的比例是5:1,淘汰率较高。

华夏银行校园招聘考试笔试题型分为单选、多选等。其中,行政职业能力测试包含言语理解与表达、判断推理、数字运算、资料分析。综合知识—财经类包含金融和经济。综合知识—财会类包括会计和财管。

华夏银行在招聘时都会有笔试和面试两个环节，校园招生考试内容主要行测、综合知识和性格测试三个部分，基本上包括常识、EPI、经济学、金融学、会计、计算机、法律、市场营销和管理学等。

华夏银行在招聘时都会有笔试和面试两个环节，校园招生考试内容主要行测、综合知识和性格测试三个部分，基本上包括常识、EPI、经济学、金融学、会计、计算机、法律、市场营销和管理学等。

华夏银行的笔试是机考，都是在电脑上进行的。华夏银行的笔试由ATA第三方测评机构出题，采用上机考试的形式，保障考试的制度规范与公平性问题。在笔试过程中，是可以带准考证的，但是不能带草稿纸，银行会给考生提供的。

华夏银行招聘考试内容主要分三个方面，第一个是行测，第二是综合知识，最后是英语。综合知识一般由金融， 经济， 时事等等的内容组成。行测方面类似公考所考到的内容，主要是些数学，推理，逻辑等等的方面的内容为主。