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事业编辞职手续一般在三个月内能办完。有的事业单位人员由于各种各样的原因需要辞职，但是对于具体的辞职手续办理并不是非常了解，当然事业单位人员要符合有关规定才能辞去公职
一、事业单位辞职分两种情况
1.事业单位编制人员，在职员工向所在单位或部门提出辞职申请，所在部门或单位接收到之后，一般在三个月内给予书面批复，如果同意的将向辞职者发发辞职证明书；
2.事业单位在编职工所在单位签署有聘用合同，在辞职的时候需要按照有关合同规定进行办理，经过批复同意之后，辞职其本人需要及时办理社保以及档案托管等相关数据。
二、事业编不能辞去公职的情形主要包括
1.不满足国家规定的最低服务年限；
2.在与国家秘密有关的特殊岗位工作，或者离开这些岗位之，不满足规定的脱密期限；
3.重要公务还没有处理完毕，需要本人继续进行处理；
4.正在接受监察调查或者审计，或者涉嫌违法犯罪行为还没有终结的；
5.法律规定其他不得辞去公职的。
三、事业编予以辞退的情形主要包括
1.年度考核中连续两年被确定为不称职；
2.无法胜任现职工作，不接受其他安排；
3.所在机关撤销、合并或者缩减需调整工作，拒绝安排。
