2022交通银行山西省分行春季校园招聘公告

2022-03-08 11:07:37 来源: 交通银行 责任编辑: 悠悠

  营运方向

  交通银行山西省分行

  山西-太原

  若干2022-04-10

  职位描述:

  1.为到店客户提供问候迎送及厅堂引流服务,提供智能机具操作指导及审核服务;

  2.依托手持终端等智能机具,为离店客户提供厅堂外延伸“上门”服务和远程联络服务;

  3.根据客户要求做好支付结算业务操作;做好各类帐户的开立和维护等管理工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;

  4.主动了解客户,挖掘潜在业务诉求,在业务办理过程中做好必要的信息采集及客户填单辅导等工作;

  5.介绍推荐标准化基础产品,根据客户需要为其办理业务,适时联动客户经理挖掘客户,推进业务开展;

  6.落实网点操作风险防控工作,落实反洗钱、反欺诈、反恐怖和安全保卫等操作风险管理要求。

  职位要求:

  1.本科及以上学历和学位(教育部认可的国内统招或海外院校),年龄在28周岁以下;

  2.金融科技类(如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等)、经管法律类等专业优先;

  3.具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神,具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌;

  4.身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;

  5.符合交通银行履职回避及招录回避规定。

  营运方向

  交通银行晋城分行

  山西-晋城

  若干2022-04-10

  职位描述:

  1.为到店客户提供问候迎送及厅堂引流服务,提供智能机具操作指导及审核服务;

  2.依托手持终端等智能机具,为离店客户提供厅堂外延伸“上门”服务和远程联络服务;

  3.根据客户要求做好支付结算业务操作;做好各类帐户的开立和维护等管理工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;

  4.主动了解客户,挖掘潜在业务诉求,在业务办理过程中做好必要的信息采集及客户填单辅导等工作;

  5.介绍推荐标准化基础产品,根据客户需要为其办理业务,适时联动客户经理挖掘客户,推进业务开展;

  6.落实网点操作风险防控工作,落实反洗钱、反欺诈、反恐怖和安全保卫等操作风险管理要求。

  职位要求:

  1.本科及以上学历和学位(教育部认可的国内统招或海外院校),年龄在28周岁以下;

  2.金融科技类(如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等)、经管法律类等专业优先;

  3.具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神,具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌;

  4.身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行履职回避及招录回避规定。

  营运方向

  交通银行长治分行

  山西-长治

  若干2022-04-10

  职位描述:

  1.为到店客户提供问候迎送及厅堂引流服务,提供智能机具操作指导及审核服务;

  2.依托手持终端等智能机具,为离店客户提供厅堂外延伸“上门”服务和远程联络服务;

  3.根据客户要求做好支付结算业务操作;做好各类帐户的开立和维护等管理工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;

  4.主动了解客户,挖掘潜在业务诉求,在业务办理过程中做好必要的信息采集及客户填单辅导等工作;

  5.介绍推荐标准化基础产品,根据客户需要为其办理业务,适时联动客户经理挖掘客户,推进业务开展;

  6.落实网点操作风险防控工作,落实反洗钱、反欺诈、反恐怖和安全保卫等操作风险管理要求。

  职位要求:

  1.本科及以上学历和学位(教育部认可的国内统招或海外院校),年龄在28周岁以下;

  2.金融科技类(如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等)、经管法律类等专业优先;

  3.具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神,具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌;

  4.身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;

  5.符合交通银行履职回避及招录回避规定。


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