公务员考试分数怎么算?

2023-09-12 13:23:54 来源: 公务员考试网 责任编辑: 翡珂
公务员考试分数根据不同的情况计算。下面公务员考试网小编为大家总结了公务员考试分数计算方式。>>点击预约2024国考公告
公务员考试分数怎么算
公务员总成绩:总成绩=笔试成绩x50%+面试成绩X50%。公务员笔试成绩=行政职业能力测验成绩x50%+申论成绩X50%,面试满分为100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的考生不能录用。进行专业能力测试的,面试成绩各专业能力测试成绩共占50%,公共科目笔试、面试、专业能力测试成绩均按百分制折算。专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。
满分一般是两百分,两门,每科100分。通常分数线是五六十分,不同的地方会有所差别。笔试阅卷结束后,由公务员局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。

第一种情况考生只参加公共科目笔试和面试

综合成绩计算方式:公共科目笔试总成绩(非通用语职位和特殊专业职位笔试合成成绩)占50%,面试成绩和专业科目考试成绩共占50%。

综合成绩计算方法:(行测+申论)/2*50%+面试*50%)因为行测和申论的总分是200分而成绩计算是百分制,所以要除以2。

第二种情况考生除了参加公共科目笔试和面试还要参加专业科目考试

特殊职位成绩排名方式

7个非通用语职位:按照公共科目笔试成绩与外语水平考试成绩1:1的比例进行合成后排序

银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位:按照公共科目笔试成绩与专业考试成绩1:1的比例进行合成后排序。

特殊职位成绩计算方式为

中央党群机关
中国法学会
专业考试成绩占综合成绩的15%。
中国人民对外友好协会
英语职位和办公厅职位:公共科目笔试成绩占50%,专业考试成绩占15%,面试成绩占35%。 日语和德语职位:公共科目笔试成绩和非通用语专业科目初试成绩的合成成绩占50%,专业考试成绩占15%,面试成绩占35%
中共中央对外联络部
调研类职位、行政类职位和英语、泰语、柬埔寨语、保加利亚语翻译职位为:公共科目笔试成绩占综合成绩50%,专业考试和面试成绩各占综合成绩25%。 日语、阿拉伯语、西班牙语、德语翻译职位为:公共科目笔试和非通用语外语水平测试成绩占50%,专业考试和面试成绩各占综合成绩25%。
九三学社中央
综合成绩中笔试成绩、面试成绩各占50%。
中国作家协会
进行专业考试的岗位公共科目笔试总成绩占50%,面试成绩占35%,专业考试成绩占15%。
中国科协
综合成绩计算方法为公共科目笔试占50%、专业考试占15%、面试占35%

 

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