国家公务员考试面试流程有哪些?

2020-12-03 15:20:03 来源: 公务员考试网 责任编辑: 高顿上岸鸭

      面试具体流程有哪些,都要怎么做呢,考生们都知晓吗?

      面试整体流程

  公布面试名单——通知面试——准备证件——凭证进场——签到——抽签——面试候考——面试开始——计分——面试结束。

  1.通知面试

  国考笔试成绩出来的2—3天内,面试名单一般就会公布,大家务必要下载好面试名单,确认自己是否进入面试。如果岗位招1个人,该岗位有3个人进面,那面试比例就是3:1。我们并不知道和我们一起进入面试其他人的分数,所以面试我们一定要全力以赴。

  2.准备证件

  面试名单公布后,招考单位会电话通知面试者进行材料审查。审查资料的内容就是报考时填写的个人信息,报考单位会详细说明。在这期间,大家要保持手机畅通,避免错过电话。并且也要注意短信、邮箱是否有面试通知。

  3.凭证进场

  资料审查结束后,没有问题确定可以面试的,会通知你面试的地点,及时确认好信息,带上面试要求的证件,进场面试。

  4具体的面试流程

  面试组织抽签入场答题(随机提问)退场计分审核下一位

  5面试考察形式

  主要是结构化面试和无领导小组讨论。

  结构化面试就是一群考官对着一个人面试,大部分部门均为结构化面试形式,如国税、海关、铁路公安、证监会、海事局等。结构化就是标准化,在评分标准,考试流程,考试题目,考官组成等方面都做了明确的要求,防止考官过于主观的评价考生;

  无领导小组讨论是一群考官面试一群人,考官准备一道题,大家一起讨论回答。采用省份较少,如国家外文局、农业部等部门。

  结构化小组面试,比较新,主要用于税务系统。

  6.面试会考几道题?

  一般都是2—5道题,但是外交部这样重要的岗位,可能会有10道面试题。

  7.面试会出现哪些题型?

  可以分为五大类:综合分析题、人际关系题、组织管理题、情景应变题、自我认知题


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