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中铁一局2025年校园招聘已经正式启动，作为大型国有建筑施工企业，此次招聘面向2025届及2026届毕业生，提供了涵盖技术、经济、管理等多个类别的岗位机会，为毕业生进入国企工作提供了重要通道。
一、中铁一局2025招聘对象与基本条件
本次招聘主要面向2025届本科及硕士毕业生，同时部分单位也接受2026届毕业生以及2025届未就业高校毕业生的申请。
应聘者需要满足以下几项基本条件：身体健康状况良好，能够适应施工企业的工作环境；在校期间学习成绩优良，具备较强的专业理论功底和学习实践能力；同时需要具备爱岗敬业的精神、良好的团队协作能力与沟通能力。对于学生干部和中共党员，招聘单位会优先考虑。
二、中铁一局2025招聘岗位与专业需求
中铁一局本次招聘的岗位类别多样，覆盖了工程建设所需的各类专业人才。
（一）技术管理类岗位是招聘的主力，包括土建技术和电气技术两个方向。土建技术岗需求专业主要有土木工程、铁道工程、城市地下空间工程、道路桥梁与渡河工程、测绘工程等。电气技术岗则需求通信工程、电子信息工程、电气工程及其自动化、轨道交通信号与控制等专业毕业生。
（二）职能管理类岗位包括工程经济岗、安全质量管理岗、物资设备管理岗、财会金融岗和行政管理岗。这些岗位分别对应工程造价/工程管理、安全工程/消防工程、物流管理/机械工程、财务管理/会计学、汉语言文学/人力资源管理/法学等专业背景的毕业生。
（三）此外，还有工程试验岗、交通运输管理岗等专门岗位，需求材料科学与工程、交通运输等相关专业人才。不同子公司会根据其业务重点调整具体招聘岗位，例如电务工程公司会侧重招聘通信、信号等专业学生。
三、中铁一局2025招聘薪酬待遇与福利
中铁一局为毕业生提供具有竞争力的薪酬福利待遇，整体薪酬结构通常包括岗位工资、绩效工资、年功工资和项目考核兑现等部分。
见习期本科毕业生综合年收入约为8-14万元，见习期结束后年收入一般有1-3万元的涨幅。部分单位还提供安家费，本科毕业生为3-8万元，硕士毕业生为3-10万元。
福利体系较为完善，除国家规定的五险一金外，部分单位还提供六险二金。各项津贴包括证书津贴（每月1000-5000元）、专家津贴（每月4000元）等。职业资格考试通过可获得一次性奖励1-5万元。
生活福利方面，公司通常提供免费住宿、用餐补贴、定期体检、通信补贴、差旅补贴以及防暑降温费和取暖补贴等。休假制度包括年休假、探亲假、婚假、生育假等多种带薪假期。
四、中铁一局2025招聘流程与申请方式
中铁一局2025校园招聘主要有线上和线下两种申请渠道。
线上投递是目前主要的申请方式。应聘者可关注“中铁一局人才招聘”微信公众号，进入校园招聘栏目进行简历投递，选择意向公司和匹配岗位后填写个人信息即可。通常工作人员会在3个工作日内给予回复。
线下投递则是在校园专场宣讲会或双选会现场提交简历。招聘流程一般包括现场宣讲、简历投递、资格审查、面试考核和发放录用通知等环节。
准备申请材料时，建议突出专业课程成绩、实习实践经历以及与应聘岗位相关的专业技能。对于施工企业而言，能够适应异地项目工作、具备良好沟通协调能力也是重要的考察点。
申请时需注意岗位与专业的匹配度，如实填写个人信息。若对招聘流程或岗位有疑问，可通过招聘公告中提供的官方联系方式进行咨询。成功投递简历后，保持通讯畅通以便及时接收面试通知。
了解中铁一局各子公司的地域分布和业务重点，有助于做出更合适的岗位选择。例如，市政环保公司业务集中在市政环保领域，而电务公司则专注于铁路电务、电气化工程。若对文中提到的招聘信息仍有疑问，或想了解具体单位的更多详情，可点击页面右下方对话框进行咨询。
【图片】央国企1v1规划推广-JS
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