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有很多人十分的疑惑，在事业单中允许双重劳动关系吗？如果员工具有双重劳动关系将会造成什么影响呢？既然大家这么想要了解这方面的话题，上岸鸭公考小编就为来各位小伙伴们整理了下面的信息，希望能够给大家提供一些帮助，具体如下：
1.不允许，在事业单位中是不被允许存在双重劳动关系的。如果员工同时与其他的用人单位建立劳动关系的，并且对完成本单位的工作任务造成严重影响的，在该用人单位提出之后，拒不改正的，则该事业单位可以解除员工的劳动合同。
2.在事业单位中也是有试用期的，如果在试用期期间，被证明不符合录用条件的，严重违反了该事业单位的规章制度的，有严重失职和营私舞弊的现象的，并且会给用人单位造成重大损害的，不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，也是无法被正式录用的。
以上就是小编为各位小伙伴们所介绍的关于事业单位允许双重劳动关系吗的相关信息。大家在考上了事业单位之后，依然不能够掉以轻心，任然需要认真工作，遵守好事业单位的规章制度。想要知道更多关于事业单位方面的报考资讯，大家可以关注2022事业单位考试资讯栏目~
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