事业单位每年各省的招聘时间都是不一致的，除去事业单位全国联考之外，大型的考试基本上就是省内的统一招考了，今天公务员考试网就带大家一起来看一下2023年山东省临沂市事业单位报考条件是什么。
一、招聘的范围和条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。
2、具有良好的品行和职业道德。
3、具备岗位所需的专业或技能条件、身体条件和其他条件。
4、大学本科及以下学历人员应聘的应在35周岁（1987年2月21日以后出生）以下，硕士研究生及以上学历人员应聘的应在40周岁（1982年2月21日以后出生）以下。
5、海外留学归国人员应聘须经国家教育部门认定具备同等学历、学位。
6、高级技工学校（技师学院）全日制毕业生，毕业时取得高级工、预备技师（含技师）职业资格（职业技能等级）的，可分别按照大专、本科学历应聘符合条件的岗位。
7、应届毕业生应聘的，须在2023年7月31日前取得学历、学位及相关证书；其他人员应聘的，须在2023年2月21日前取得国家承认的学历、学位及相关证书。
8、属在职人员应聘的，应出具有用人管理权限的部门或单位同意应聘的证明。定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员须提供相应的工作经历证明（高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历）。工作经历年限按足年足月累计，以2023年2月21日为截止日期。
9、香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
10、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民，可应聘高等院校、公共文化服务机构、医疗卫生机构符合条件的岗位。
11、以下人员不得应聘：现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，受党纪政务处分在处分期或影响期未满的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
12、定向招聘岗位：（1）设置面向服务基层人员的定向招聘岗位。定向招聘符合条件的服务基层项目人员以及具有5年以上乡镇（街道办事处）所属事业单位工作经历的正式在编在岗人员。其中服务基层项目人员定向招聘条件为：我省2012年以前选聘的大学生村官、2016年以前选聘的“三支一扶”计划人员、2021年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目和山东项目人员等服务基层项目人员（须是临沂市生源或在临沂市从事基层服务的）以及外省2021年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目临沂生源人员，服务满2年且完成协议书（合同）规定的服务期限、考核合格的，可应聘面向服务基层项目人员招聘岗位。服务期内的服务基层项目人员的服务经历计算至2023年9月30日。
参加服务基层项目的人员应聘非定向招聘岗位的，不享受定向招聘有关政策，也不加分。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不得再次报考面向服务基层项目人员招聘岗位。
（2）设置退役大学生士兵定向招聘岗位。入伍前为全日制普通高校毕业生或全日制普通高校在校大学生，2022年12月底及以前服役期满退伍，符合临沂市接收安置条件，退伍后到临沂市所属安置地退役军人事务部门办理报到手续的退役大学生士兵，可应聘退役大学生士兵定向招聘岗位。
属于以下情形的不列入定向招聘范围：已经由政府安排工作的退役大学生士兵；非正常原因未服满现役或服役期间受到党纪警告（含）、军纪严重警告（含）以上处分的退役大学生士兵；退役后已通过定向招聘考试的大学生士兵；曾受过刑事处罚以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
退役大学生士兵应聘非退役大学生士兵定向招聘岗位的，不享受定向招聘有关政策，也不加分。
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